Niños de hoy-habilidades sociales
Salud Mental - Las Habilidades Sociales
http://quesaludmental.blogspot.com.ar/
http://quesaludmental.blogspot.com.ar/2012/05/las-habilidades-sociales-la-depresion-y.htmlVer video "Salud Mental - Las Habilidades Sociales"
Terapia Psicológica - Las Habilidades Sociales
http://www.centrocompartir.org Que Son? Para qué Sirven? Nacemos con ellas? Se dice que una persona ha desarrollado “habilidades Sociales” o “tiene habilidades sociales cuando puede relacionarse con “los demás” sin dificultad.
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El Logro de las Habilidades Sociales
http://www.centrocompartir.org Cuando hablamos de Salud Mental, también nos referimos a un buen uso de las habilidades sociales.
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SOCIAL Cómo ser más caristmático y mejorar tus habilidades sociales
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Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social
Este curso está dirigido a los profesionales del mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, concretamente en educación de habilidades de autonomía personal y social, dentro del área profesional de la formación y educación, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con el entrenamiento en las habilidades de autonomía personal y social.Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y SocialLa realización del CURSO A DISTANCIA de MF0253_3 Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social, le posibilita para adquirir una mayor proyección laboral. http://www.euroinnova.edu.es/Mf0253_3-Entrenamiento-En-Las-Habilidades-De-Autonomia-Personal-Y-Social-A-Distancia
Conviértete en un experto formándote en: adaptación, adquisición, aprendizaje, autocuidado, autonomía, certificación, certificado y compromiso, mejorando tus habilidades sobre adaptación, adquisición, aprendizaje, autocuidado y autonomía. La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo MF0252_3 Programación y evaluación en la intervención social certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención del correspondiente Certificado de Profesionalidad, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral).
Si te gusta trabajar en el ámbito de servicios socioculturales y a la comunidad, con la meta de MF0253_3 Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal yVer video "Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social"
Las habilidades sociales, en auge en el mercado laboral
Las empresas las consideran clave para acceder a un puesto de trabajo
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Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online)
Este curso está dirigido a los profesionales del mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, concretamente en educación de habilidades de autonomía personal y social, dentro del área profesional de la formación y educación, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con el entrenamiento en las habilidades de autonomía personal y social.Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online)Conoce los conceptos más relevantes con el CURSO ONLINE de MF0253_3 Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online), le proporcionará los conceptos claves imprescindibles en su aplicación. http://www.euroinnova.edu.es/Mf0253_3-Entrenamiento-En-Las-Habilidades-De-Autonomia-Personal-Y-Social-Online
Le enseñará las claves como curso, certificación, cualificación, profesional, certificado, profesionalidad, ssc090_3 y mf0253, puede formase en esta campo con la realización del CURSO ONLINE de curso, certificación, cualificación, profesional y certificado. La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo MF0253_3 Entrenamiento en habilidades de autonomía personal y social, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención del correspondiente Certificado de Profesionalidad, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral).
Si quiere aprender todo sobre certificados de profesionalidad, podrá adquirir todos losVer video "Entrenamiento en las Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online)"
social media Comprar likes
Comprar likes, comprar seguidores,
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Estas son las características más típicas de una persona con pocas habilidades sociales
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Estas son las características más típicas de una persona con pocas habilidades sociales
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Tristán y Candela. Cap. 396 - Soy consciente de que perdí mis habilidades sociales hace muchos años
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Educación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online) (Dirigida a la Acreditación de las Competencias
Este curso está dirigido a los profesionales del mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, concretamente en educación de habilidades de autonomía personal y social, dentro del área profesional de la formación y educación, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con la programación, organización, desarrollo y evaluación de proyectos y actividades de entrenamiento de habilidades de autonomía personal y social que tenga por objetivo la integración social.Educación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online) (Dirigida a la Acreditación de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009)Conoce los conceptos más relevantes con el CURSO ONLINE de SSC090_3 Educación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Online) (Dirigida a la Acreditación de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009), con el cual aprenderás de una forma fácil y sencilla. http://www.euroinnova.edu.es/Ssc090_3-Educacion-De-Habilidades-De-Autonomia-Personal-Y-Social-Online
Optimiza tu formación universitaria con Euroinnova y aprenda sobre: educación, comienza a fórmate con el CURSO ONLINE de adquisición, autonomía, certificación, certificado y comunicación. La presente formación se ajusta al itinerario formativo de la Cualificación Profesional SSC090_3 Educación de habilidades de autonomía personal y social, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en ella incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención de la correspondiente Cualificación Profesional, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 deEducación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Dirigida a la Acreditación de las Competencias Profesionales R.D.
Este curso está dirigido a los profesionales del mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, concretamente en educación de habilidades de autonomía personal y social, dentro del área profesional de la formación y educación, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con la programación, organización, desarrollo y evaluación de proyectos y actividades de entrenamiento de habilidades de autonomía personal y social que tenga por objetivo la integración social.Educación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Dirigida a la Acreditación de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009)Conoce la metodología y técnicas necesarias con el desarrollo del CURSO A DISTANCIA SSC090_3 Educación de Habilidades de Autonomía Personal y Social (Dirigida a la Acreditación de las Competencias Profesionales R.D. 1224/2009), le capacitará para ampliar tus conocimientos y poder llevarlos a la práctica. http://www.euroinnova.edu.es/Ssc090_3-Educacion-De-Habilidades-De-Autonomia-Personal-Y-Social-A-Distancia
Aprenderá a ilustrar los conocimientos en educación, le ofrece los métodos necesarios para que pueda adquisición, autonomía, certificación, certificado y comunicación. La presente formación se ajusta al itinerario formativo de la Cualificación Profesional SSC090_3 Educación de habilidades de autonomía personal y social, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en ella incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención de la correspondiente Cualificación Profesional, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 deEducador social de ‘Maranguita’ intentó ingresar droga y celular en dos pollos a la brasa
El hombre de 44 años tenía más de 6 años trabajando en el Centro Juvenil de Diagnóstico y Rehabilitación de Lima.
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Seguro social de Panamá canceló licitación para comprar medicamentos
La caja de seguro social en Panamá canceló una licitación para comprar 286 medicamentos que atrasaría la compra que originalmente debió hacerse en diciembre del año pasado. Pacientes temen que se agrave el desabastecimiento y exigen explicaciones. teleSUR
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Otro estafado al comprar celular por las redes sociales
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Tecnica de resolucion de conflictos
http://animacion.synthasite.com
Las técnicas, que no son un fin en sí mismas, son instrumentos, maneras, procedimientos o medios sistematizados de organizar y desarrollar la actividad del grupo o resolver situaciones que le beneficien, teniendo en cuenta la teoría de la Dinámica de Grupos, pero sin olvidar que la dinámica de grupos va más allá de la simple utilización de unas técnicas. Es una forma de inventar el trabajo, donde se apuesta por la cooperación, la participación democrática, la confianza en los demás para conseguir resultados que beneficien tanto al grupo como a cada persona, adaptando esas técnicas a las características de cada grupo.
Para que la actividad del grupo sea eficaz, todos los elementos que intervienen en su proceso deben ser atendidos. No podemos hablar de trabajo en grupo si no hay una participación efectiva; si no se provoca un clima que sirva para afrontar situaciones conflictivas o que favorezca la cooperación, la cohesión o la evaluación. Todos estos elementos se van a dar siempre, independientemente del ámbito de la dinámica de grupos. La dinámica de un grupo es compleja y en ella inciden diferentes elementos, como estilos de comunicación, niveles de cohesión y motivación, funciones y normas internas, etc. La óptima situación para cualquier Animador es que pueda trabajar con el grupo como unidad, no como una suma de elementos.Ver video "Tecnica de resolucion de conflictos"
¿Cómo ser multidisciplinario? - Hacer multiples tareas.
Siempre buscamos el mayor rendimiento a nuestras vidas, por ende nos toca realizar multitareas, sin embargo, los expertos nos confirman que es mejor dedicarse a una sola cosa y, a su vez, dedicarse a ella y volverse especialista, puesto que es la puerta que puede ayudarnos a vivir de ella. Por eso, en este video, te voy a mostrar cómo cultivar las multiples habilidades, (aunque esto tenga sus riesgos).
YT: https://youtu.be/VvKiu9CtGnwVer video "¿Cómo ser multidisciplinario? - Hacer multiples tareas."
Aprendiendo a controlar tus emociones.
¿Problemas con tu esposa, en tu trabajo porque no puedes controlar tus emociones?
deja de preocuparte y toma accion Controla tus emociones en 5 semanas en una forma rápida, facil y efectiva.Ver video "Aprendiendo a controlar tus emociones."
Twitter acepta oferta de Elon Musk para comprar la red social por 44 mil mdd
La adquisición se había interrumpido luego de que el dueño de Tesla y SpaceX asegurara que Twitter no estaba cumpliendo con todos los puntos del acuerdo, como brindar información sobre la cantidad de bots y cuentas falsas
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Educador en Medio Abierto - Educador de Calle -
La función del Educador será siempre la de incitar, apoyar el proceso de transición, socializar, contribuir a la adquisición de la autonomía, etc., sin necesidad de vigilar, proteger, disponer, tutelar... Sabe que «estar» entre los jóvenes ayudará a «hacer» comunidad. Cabría decir lo mismo si los destinatarios son otro tipo de individuos que atraviesan especiales dificultades.
Ver video "Educador en Medio Abierto - Educador de Calle -"
Juega TU Juego Daygame 27) Controla el marco de la interacción
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Como ligar en la calle (demostración)
Juega TU Juego | www.juegatujuego.com
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Neuronas espejo: la razón detrás de la risa contagiosa
¿Te ha pasado que te dan ganas de reír cuando ves a alguien más riendo? Esto es debido a las llamadas neuronas espejo, también conocidas como neuronas especulares.
¡Conoce más!
Nota:
https://noticiasncc.com/cartelera/articulos-o-noticias/07/29/neuronas-espejo-la-razon-detras-de-la-risa-contagiosa/
Foto de portada: Freepik.Ver video "Neuronas espejo: la razón detrás de la risa contagiosa"
Ante la falta de vacunas, la COB pide a seguros sociales comprar dosis con recursos propios
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Soy Autista ¿Y qué?: conozca la conmovedora historia de la lucha de Mary
La organización sin fines de lucro Soy Autista ¿y qué? Continúa trabajando en la inclusión educativa, social y laboral de las personas con habilidad diferentes.
Ingresa a http://ptv.pe/143460 para más información
Emitido en el programa Ola Ke Ase de Panamericana Televisión el 12/12/2013Ver video "Soy Autista ¿Y qué?: conozca la conmovedora historia de la lucha de Mary"
'Soft Skills': Cómo Desarrollar Las Habilidades Más Valoradas En El Trabajo
Las 'soft skills', o habilidades socioemocionales, son atributos cada vez más valorados en el entorno empresarial.
Complementan las competencias técnicas y son fundamentales para la colaboración y las relaciones eficaces en el trabajo.
A diferencia de las competencias técnicas, las 'soft skills' están vinculadas al comportamiento humano y a la inteligencia emocional.
En un mercado laboral competitivo, las empresas buscan profesionales adaptables que puedan ajustarse a las exigencias del mercado.
El liderazgo es una de las habilidades más buscadas. Saber dirigir y motivar a un grupo de forma positiva es esencial para obtener buenos resultados.
La inteligencia emocional es otra habilidad crucial, ya que permite a los profesionales comprender a las personas e interactuar con ellas, mejorando la comunicación y las relaciones interpersonales.
El pensamiento crítico y estratégico también es muy valorado, ya que ayuda a tomar decisiones que conducen a la empresa a planes más eficientes.
Otras habilidades que ganan importancia son la creatividad y la innovación. En un mundo donde el cambio es constante, proponer soluciones creativas y mejorar los procesos son actitudes valoradas.
La ética profesional, reflejo de la integridad y los principios de un individuo, no podía faltar en esta lista.
La comunicación eficaz es esencial para transmitir ideas con claridad y objetividad, ya sea por medios verbales o escritos.
La capacidad de trabajar en equipo también es muy apreciada, ya que el éxito de un proyecto depende de la colaboración y el esfuerzo conjunto.
La resolución de problemas y la adaptabilidad son habilidades importantes para hacer frente a imprevistos y nuevos escenarios.
La gestión del tiempo es vital para aumentar la productividad, optimizar los recursos y los resultados.
La capacidad de negociación y la empatía completan la lista, garantizando acuerdos beneficiosos y un entorno más armonioso.
El cumplimiento de objetivos, la tutoría, la proactividad y la responsabilidad son atributos que demuestran el compromiso del profesional con la empresa y su equipo.
Para demostrar estas competencias, es aconsejable realizar un autodiagnóstico e invertir en talleres y formación.
Como dice Stephen R. Covey: «Las habilidades blandas son la verdadera diferencia entre un profesional competente y un líder excepcional».Ver video "'Soft Skills': Cómo Desarrollar Las Habilidades Más Valoradas En El Trabajo"
Desarrollo socioemocional, reto para la SEP y maestros en la era del coronavirus
En México hay más de 200 mil escuelas de educación básica y sólo 4 mil 600 cuentan con personal especializado para atender el desarrollo emocional y en su mayoría están ubicadas en entornos urbanos.
#NoticiasMilenioVer video "Desarrollo socioemocional, reto para la SEP y maestros en la era del coronavirus"
CBD online video
Les presentamos el video de la nueva imagen de CBDacasa en redes.
CBDacasa tiene como misión evangelizar el CBD en nuestras sociedades para que, cualquiera que lo necesite pueda comprar CBD de calidad a precio asequible.
Por esto, a partir de ahora, en las redes sociales, nos encontraras como la esencia verde. El CBD en toda su esencia.Ver video "CBD online video"
Gestos de reconciliación. Ir del conflicto a la armonía. Saber perdonar y restablecer una relación
Los gestos de la reconciliación
Comunicación no verbal: del conflicto a la armonía
"Lo bueno de las peleas son las reconciliaciones". No es del todo cierto. Es mucho mejor no llegar a esa pelea y evitar tener que reconciliarnos. Los conflictos forman parte de las relaciones humanas, por eso es interesante conocer algunos gestos que nos pueden hacer "arreglar" estas situaciones tan poco agradables para todo el mundo.
La reconciliación es una forma de buscar una solución a un problema, a un conflicto. Hay que tratar de restablecer la armonía, para reconducir una relación, para saber perdonar.
Además de los gestos, se puede ofrecer una disculpa, tender una mano a la reconciliación mediante un escrito. Bien sea una carta, un correo electrónico, un mensaje, etc. La ventaja es que podemos pensar bien lo que queremos expresar y comunicar antes de enviarlo. No ocurre lo mismo con las palabras que son directas e inmediatas, además de ir acompañadas de algunos gestos que nos pueden contradecir; también, nos pueden contradecir o replicar y entrar en una dinámica que no esperábamos.
Los gestos de reconciliación tienen su momento. Hay que elegir el momento oportuno para comenzar este proceso de reconciliación.
El comienzo de un conflicto suele tener unas características muy determinadas que suelen ser comunes, muchas de ellas, a casi todo tipo de enfrentamientos:
1. Una manera de expresarse muy enérgica. Se acerca a la otra persona. Se ponen de pie si están sentados, etc.
2. Utilizar un tono de voz elevado. Incluso, se llega a gritar y a chillar.
3. El cuerpo se vuelca hacia adelante como señal de intimidación.
4. Se gesticula de un modo contundente, con muchos aspavientos. Se amenaza con el dedo o con algún objeto.
5. Se establece un contacto visual con una mirada muy agresiva, muy intimidatoria.
6. Se sonríe de manera irónica, e incluso se llega a reír para molestar a la otra parte.
7. Se hacen gestos de desconfianza, irónicos, sarcásticos.
8. Cuando habla la otra parte se suelen hacer gestos de cierre de defensa, cruzar los brazos, las piernas, etc.
Una vez que ha pasado el punto álgido de este conflicto, se suele producir un distanciamiento físico, una falta de comunicación tanto verbal como gestual, un incómodo silencio, una evitación continua de gestos y miradas, etc.
La mejor forma de reanudar esta reconciliación, de recuperar esta relación, es dando algunas señales de acercamiento, de mostrar a la otra persona que tenemos ganas de "arreglar" esta situación. Pero la otra persona también deben hacer lo mismo. Debe ser una comunicación mutua bidireccional, no unidireccional.
Un simple acercamiento físico, dejar de darse la espalda, romper el silencio, cambiar la posición corporal, tener una actitud más relajada, utilizar un tono de voz suave, sonreír, etc. pueden ser gestos y acciones que nos ayudan a abrir a una reconciliación. Desde luego este paso no es inmediato, brusco o rápido. Pueden tener que pasar unos días para llegar a encontrVer video "Gestos de reconciliación. Ir del conflicto a la armonía. Saber perdonar y restablecer una relación"
07 JANNET RANGEL SÁNCHEZ
El trastorno del espectro autista, mejor conocido como autismo, ocasiona retos en el desarrollo de habilidades sociales, de comunicación y conducta de las personas que lo tienen. Generalmente se manifiesta durante la infancia, para hablar más de ello nos acompaña Jannet Rangel Sánchez, presidenta y fundadora de la asociación “Atrea Autismo”.
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Un robot mensajero, el mejor aliado en tiempos de distanciamiento social
Los residentes de la ciudad inglesa Milton Keynes ya se han acostumbrado a ver los pequeños robots avanzar sobre sus ruedas por las veredas y cruzando las calles, una realidad que el distanciamiento social impuesto por la pandemia de COVID-19 ha convertido en una imagen familiar.
Los robots fueron diseñados por Starship Technologies y son utilizados para entregar alimentos directo a las puertas de las casas, un servicio que vio duplicar su demanda en los últimos tres meses ya que los locales buscan formas de comprar comestibles con el menor contacto posible.Ver video "Un robot mensajero, el mejor aliado en tiempos de distanciamiento social"
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