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Sheinbaum destina 10 mil mdp para trabajadores del ISSSTE | Noticias con Nacho Lozano

Fomento planea recortar la plantilla de Aena

Los recortes podrían llegar a la plantilla de Aena. La compañía ha planteado reducir unas 2.000 personas, casi el 65% de la plantilla en diez de sus 17 aeropuertos y dos helipuertos. Verán reducido su horario hasta las 725 horas semanales desde las dos mil actuales. Se trata del plan de reestructuración anunciado por Fomento y presentado a los representantes de los trabajadores. Primarán la bajas voluntarias y las prejubilaciones y además se revisarán las categoríass profesionales. La companíaa acumula una deuda de 15.000 millones de euros.

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La asamblea que tiene que decidir si continua la huelga en El Prat se inicia con puntualidad

El Prat de Llobregat (Barcelona), 10 ago (EFE).- La plantilla de Eulen en el Aeropuerto de El Prat ha iniciado a las 11.00 horas la asamblea en la que decidirá si acepta la propuesta de la mediación de la Generalitat, que evitaría nuevos paros parciales en los controles de seguridad y la huelga indefinida a partir del día 14.

Los 350 miembros de la plantilla están llamados hoy a votar si aceptan las medidas que puso sobre la mesa el departamento de Trabajo de la Generalitat para acabar con el conflicto laboral que ha originado largas colas desde hace casi dos semanas en los controles de seguridad del aeropuerto barcelonés.

Los trabajadores votan cuatro propuestas de incremento salarial, y no solo la propuesta de la Generalitat. Las opciones nuevas son: un complemento de 200 euros en quince pagas y un aumento salarial de 250 euros en quince pagas - ésta sería la favorita. Pero estas soluciones no parecen despejar el camino ya que la propuesta de los trabajadores va mas allá de los pluses económicos.

Además, ha sostenido que aún no tienen el documento firmado por Aena en el que el gestor aeroportuario se compromete a respetar las mejoras en nuevas licitaciones, pese a que ayer tanto Aena como la Generalitat afirmaron que dicho documento sí que existe.

DECLARACIONES DE PURIFICACIÓN INFANTE ANTES DE ENTRAR EN LA REUNIÓN E IMÁGENES DE TRABAJADORES ENTRANDO EN LA ASAMBLEA. Palabras clave: efe,asamblea,trabajadores,conflicto,aeropuerto

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De la Serna: "Esperamos por parte de todos responsabilidad y compromiso"

El laudo arbitral dictado para solucionar el conflicto de El Prat obliga a EULEN a pagar un complemento de 200 euros al mes en 12 pagas a los vigilantes del control de seguridad. La empresa también debe reforzar la plantilla en temporada alta y tendrá que readmitir a los trabajadores despedidos, motivo por el que está convocada una nueva huelga en El Prat a partir del 8 de septiembre. Aunque el laudo es de obligado cumplimiento, los trabajadores votarán su contenido el próximo lunes. En rueda de prensa, el ministro de Fomento, Íñigo de la Serna, ha dicho que "lo que esperamos por parte de todos responsabilidad y compromiso y, sinceramente, creo que la va a haber".
-Redacción-

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El colectivo de funcionarios de prisiones sufre una agresión diaria

Un brazo roto tras un empujón,  un labio abierto por una patada. Moratones que lo cubren todo. Más de 200 denuncias el año pasado por agresiones graves o muy graves. Los funcionarios de prisiones están hartos de vivir situaciones como estas. Y cada vez tienen menos presencia en las cárceles de 25.000 trabajadores a los 22.000 actuales, 3.000 funcionarios  menos. Además la plantilla  está envejecida.  Como soluciones piden que se aplique un protocolo de actuación tras una agresión y más control en los utensilios que usan los reclusos.  Todas estas armas caseras se han fabricado en el interior de las prisiones. Para neutralizar situaciones violentas exigen la incorporación de pistolas Taser como estas. Pero estos trabajadores ni siquiera son agentes de la autoridad.
-Redacción-

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La empresa de transporte Transverich, Premio Pyme del Año en Teruel

Tres generaciones dedicadas al sector del transporte y más de 75 años dedicados al transporte de mercancía por carretera. La empresa familiar Transverich ha sido reconocida con el Premio Pyme del año en Teruel, un galardón concedido por la Cámara de Comercio y Banco Santander.

Con 84 trabajadores en plantilla, Transverich se ha convertido desde su fundación en todo un referente del sector de la logística en Aragón.

Un proyecto empresarial en continua expansión logrado gracias al trabajo diario y a la financiación que permite una continua renovación y ampliación de vehículos.

La pandemia ha obligado a esta pyme familiar a enfrentarse a muchos cambios en cuanto a organización y horarios y tener que trabajar en circunstancias adversas.

Su contribución a la creación de empleo, la formación continuada para su plantilla y su apuesta por la innovación y digitalización para estar a la vanguardia en el sector han hecho merecedora a Transverich de tal reconocimiento.

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Primer día laborable con fichaje obligatorio

Da igual cómo se fichel, con huella dactilar, con una hoja excel, con una plataforma en la nube. Lo importante es fichar porque ya es obligatorio para todos los trabajadores. Las empresas están avisadas desde hace dos meses. Pero no todos han sido eficientes y algunas empresas todavía no tienen instalado ningún sistema de control horario. La inspección de trabajo va a estar vigilante con esas empresas más rezagadas,El fin de todo esto es controlar las horas extras. Los últimos datos de la EPA aseguran que casi 3 millones de horas extra, la mitad de que se hacen a la semana, no se pagan ni se cotizan

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IKEA reabre parte de sus tiendas y reincorpora a toda su plantilla

IKEA vuelve a abrir sus puertas.
La compañía anuncia la reapertura total de parte de sus tiendas. En concreto las que se localizan en territorios que pasan a fase 2 como A Coruña, Asturias, Barakaldo, Jerez, Murcia, Sevilla, Zaragoza y el Punto de Entrega de Pamplona.
IKEA reincorpora a la totalidad de su plantilla a pesar de que todavía no está al 100% operativa. La compañía, que cuenta con más de 8.700 empleados en nuestro país, ha anunciado la cancelación total de los ERTE.
Esta vuelta a la actividad se produce con un fuerte protocolo de seguridad y salud que garantiza una compra y experiencia segura para clientes, empleados y proveedores.
Durante el confinamiento, IKEA ha hecho un seguimiento constante de la evolución de la crisis sanitaria para definir este protocolo de prevención ambicioso y especialmente cuidadoso.

Además ha llegado a acuerdos con sus trabajadores para facilitar fórmulas que permitan adaptar la jornada, dentro del horario pactado, a las necesidades de la nueva normalidad.

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La televisión pública ERT desalojada por la policía griega

A la fuerza y a las cuatro de la madrugada los agentes antidisturbios han asaltado el lugar y han desalojado a los periodistas que desde junio, cuando el Gobierno de Samarás decretó su cierre expeditivo, continuaban allí. Los agentes han usado gases lacrimógenos para poder despejar el edificio. Ha habido cuatro detenidos.

El plan del Ejecutivo de despedir a los 2.600 trabajadores del ente fue una consecuencia de las negociaciones con la troika y estaba aparejado a la creación de un nuevo canal público, NERIT, que contaría con una plantilla más reducida.

Sin embargo los periodistas y técnicos no se resignaron y decidieron tomar la cadena, creando una emisión paralela por internet mientras una nueva pública de transición, llamada DT, empezaba su andadura.

La policía ha tomado el control del recinto y ha clausurado la verja exterior. A las puertas decenas de personas siguen protestando.

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Cómo jugar a FIFA 15 Ultimate Team con el equipo de tus sueños, App de la Semana 49

Crea tu equipo favorito fichaje tras fichaje y juega con él para que te lleve al éxito. Te presentamos… FIFA 15 Ultimate Team. La edición de 2015 de FIFA para dispositivos móviles es gratuita en todos sus modos y trae muchos cambios. El más evidente es que uno de los modos de juego de FIFA 14, Ultimate Team, es ahora la parte central del juego. Empiezas por seleccionar un pack de inicio. Con tu plantilla inicial se trata de ir ganando partidos y campeonatos y, haciendo de auténtico entrenador, cambiar posiciones / hacer fichajes y subastas / realizar entrenamientos y mejoras y, poco a poco, crear tu equipo ideal. Para comprar packs puedes usar monedas, que ganas tras cada partido u objetivo alcanzado, o Puntos FIFA, que puedes comprar por dinero real. Transfiere, ficha y mueve los jugadores de tal manera que mejore el nivel de tu equipo y la química entre sus miembros. Dos jugadores del mismo equipo en la realidad se entenderán mejor en el juego y si juegan en su posición natural darán el máximo. Otros modos de juego son el partido rápido / los torneos / y las temporadas, que solo puedes jugar con tu equipo personalizado. Algunos echarán de menos la libertad de elección de equipos de anteriores ediciones, pero según Electronic Arts, se trata de una minoría de los usuarios. Además cuentas con el Equipo de la Semana, con el que jugar partidos con una selección de los mejores jugadores del momento actual / o los partidos de la semana, con el que deberás escoger tu equipo favorito y disfrutar de los partidos que se vayan a disputar esa jornada. Una gran novedad de esta edición es la Simulación Rápida, un modo de juego donde solo tomarás decisiones técnicas mientras el partido se desarrolla con notificaciones. Los gráficos de FIFA 15 Ultimate Team no han sufrido grandes cambios, continúan siendo sencillos pero convincentes. Hay algunas animaciones nuevas y ha habido mejoras en el apartado de controles. Jugar en una Tablet tiene sus inconvenientes, pero FIFA 15 lo ha solucionado con dos tipos de controles, casual y clásico, y un tutorial paso a paso muy útil, además de una profundidad en la configuración que te permitirá ajustarte al modo de control más cómodo para ti. Al final, el divertido modo multijugador online solo está disponible para iOS, lo cual es una pena, y el proceso de carga es lento. Además, esperábamos un ligero salto en los gráficos. Pero si dejas todo esto de lado, y te gustan los juegos de futbol, FIFA 15 Ultimate Team es un juego que debes probar.

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