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  • Vídeo explicativo Psicología Social

  • (DEFINITIVO) Video de Psicología Social

    Trabajo Psicología Social Periodismo PUCV 2013

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  • Psicologia social: Amabilidad

    Al hablar de amabilidad, sin duda hemos de referirnos también al amor, pero es preferible tipificar a la amabilidad como valor por su carácter más concreto de actitud, de rasgo firme y definido de la persona que ama. El amor es una palabra de significado grande, universal y genérica en sus formas. Véase Amor. El acto de amar puede ser expresado en actos de dar, respetar, considerar a los demás, aceptarles, procurar su felicidad, alegrarse con sus progresos, etcétera. Llevar a la práctica una disposición afectuosa, complaciente y afable puede convertirse en firme actitud, que predispone a pensar, sentir y comportarse con amabilidad. Cuando se espera que una persona cualquiera se comporte de forma afable y afectuosa, es porque la amabilidad ha adquirido la categoría de “valor”.

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  • Psicologia social: Colas entretenidas

    La psicología social es el estudio científico de cómo los pensamientos, sentimientos y comportamientos de las personas son influidos por la presencia real, imaginada o implícita de otras personas. Junto con la psicología clínica, la educativa y la organizacional, la psicología social es una de las cuatro grandes ramas de la psicología, así como una de las ramas clásicas de la sociología. Sus orígenes se remontan a 1879 con la aparición de la Völkerpsychologie o Psicología de los pueblos, desarrollada por Wilhelm Wundt y que actualmente es una de las especialidades de estudio, focalizando el individuo en la sociedad y la incidencia de esta en el individuo ya que lo humano y lo social están estrechamente relacionados y se complementan mutuamente.

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  • Psicologia: Influencia social informacional

    La influencia social refiere a la manera en que la gente afecta los pensamientos, sentimientos y comportamientos de otros. Como el estudio de actitudes, es un tema central tradicional en la psicología social. De hecho, la investigación en la influencia social coincide mucho con la investigación de actitudes y persuasión. La influencia social también está relacionada al estudio de la dinámica de grupos, como la mayoría de los principios de influencia son más fuertes cuando tienen lugar en grupos sociales.
    La conformidad es la forma más común y omnipresente de la influencia social. Generalmente se define como la tendencia de actuar o pensar como otros miembros de un grupo. El tamaño del grupo, la unanimidad, la cohesión, el estatus y la dedicación prior ayudan a determinar el nivel de conformidad en un individuo. La conformidad normalmente se ve como una tendencia negativa en la cultura estadounidense, pero una cierta cantidad de conformidad es no sólo necesaria y normal, sino probablemente esencial para que una comunidad funcione. Los dos motivos importantes en la conformidad son:
    1.Influencia normativa – la tendencia a conformar para adquirir aceptación social, y evadir el rechazo o conflicto social, como en presión del grupo.
    2.Influencia informacional – basada en el deseo de adquirir información útil tras la conformidad, y de ese modo lograr un resultado correcto o apropiado.
    3.Influencia minoritaria es el grado al cual una fracción más pequeña dentro del grupo lo influencia durante la toma de decisiones. Nótese que éste refiere a una posición minoritaria en algún asunto, no una minoría étnica. Su influencia es primariamente informacional y depende de la consistente adherencia a una posición, grado de defección de la mayoría, y el estatus y confianza en sí mismos de los miembros minoritarios. La reactancia es una tendencia a afirmarse a sí mismo por conseguir el opuesto de lo que se espera. Este fenómeno también se llama anticonformidad y parece ser más común entre los hombres que entre las mujeres.

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  • Psicologia social: Prejuicio cognitivo

    Sesgo cognitivo, prejuicio cognitivo o predisposición cognitiva son expresiones usadas para describir alteraciones en la mente humana que son moderadamente difíciles de eliminar y que llevan a una distorsión de la percepción, a una distorsión cognitiva, a un juicio impreciso o a una interpretación ilógica. Se trata de un conjunto de fenómenos, en general, estudiados por la psicología cognitiva, todos con soporte empírico, y no se deben confundir con lo que comúnmente se entiende como «prejuicio». Así, mientras un prejuicio social (por ejemplo, cualquier forma de sexismo) se atribuye a un apasionamiento subjetivo y consciente a favor o en contra de algo sin que existan argumentos suficientes para sustentar esta posición (en tal caso, más bien, objeto de estudio de la ética), un prejuicio cognitivo es un fenómeno psicológico principalmente involuntario que sesga el procesamiento de la información (como la tendencia inconsciente y generalizada a entender un precio de $999 como inferior a $1000, cuando la diferencia es prácticamente irrelevante a la hora de pagar). Se trata de tendencias y comportamientos inconscientes que nos condicionan al intentar analizar la realidad.

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  • Psicologia social: Influencias ajenas

    La facilitación social es la tendencia a que las respuestas dominantes sean más fuertes en presencia de otros. Suele presentarse cuando las personas trabajan para alcanzar metas individuales y sus esfuerzos pueden evaluarse individualmente)
    La presencia de los demás: hace referencia a que las respuestas dominantes se ven fortalecidas en los grupos por la presencia de otros. En tareas fáciles, el estímulo social favorece que la respuesta dominante sea la correcta. Pero en tareas difíciles, en que la respuesta correcta no es dominante, el estimulo provoca una respuesta incorrecta. En resumen, el estímulo social facilita las respuestas dominantes, ya sean correctas o incorrectas. Aglomeraciones: el efecto anterior aumenta con el número de personas presentes; las aglomeraciones dificultan el desempeño de tareas complejas. En ocasiones, el estímulo social y la atención consciente de la presencia de una audiencia grande, influye en el comportamiento, incluso en comportamientos automáticos (como hablar). Estar en una multitud intensifica las reacciones positivas o negativas. Favorece la exaltación, que facilita las respuestas dominantes. ¿Por qué nos exaltamos en presencia de los demás?:

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  • Psicologia: Coorperacion e identidad social

    Hay cooperación cuando los miembros de un grupo colaboran entre sí en pos de una tarea en común, que es la tarea grupal. Para ello deben existir roles diferenciados donde cada uno haga lo suyo (heterogeneidad en los roles), pero una sola tarea en común (homogeneidad en la tarea). "Es la través de la cooperación como se hace manifiesto en carácter interdisciplinario del grupo operativo y el interjuego entre horizontalidad y verticalidad".

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  • Psicologia social: Seguir al grupo

    La Interacción social tiene efectos diferentes sobre el grupo y sus relaciones con otros grupos según sea el proceso de distribución del poder en el grupo: En el caso de una alta jerarquización intragrupal, la interacción social conduce al reforzamiento de la identidad social del grupo y al reforzamiento del conflicto intergrupal. En cambio, en el caso de baja jerarquización intragrupal, la interacción social conduce a una permanente redefinición de las creencias, valores, sistemas de comunicación y normas de comportamiento. Se acentúa el conflicto individuo-grupo. Se cuestiona la identidad del grupo. Se favorece la definición y clarificación de las identidades personales, a través de procesos de comunicación que acentúan el intercambio de percepciones, ideas, sentimientos y proyectos individuales. Los conflictos interpersonales son el resultado de la competición por controlar el grupo.

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  • Psicologia social: Conformidad de grupo

    Conformidad es el grado hasta el cual los miembros de un grupo social cambiarán su comportamiento, opiniones y actitudes para encajar con las opiniones del grupo. En Psicología de los Grupos el concepto conformidad se define Proceso de influencia social por el que una persona modifica sus sentimientos, opiniones y conductas en dirección a la posición mantenida por el grupo mayoritario, como resultado de la presión física o simbólica ejercida por un líder del grupo o por el propio grupo. El término Conformidad es un fenómeno correspondiente a la influencia de los grupos. Un grupo puede influenciar a sus miembros por medio de procesos subconscientes o a través de una manifiesta presión de pares sobre los individuos. El tamaño del grupo, la unanimidad, cohesión social, estatus social, compromiso previo y opinión pública, ayudan a determinar el nivel de conformidad que un individuo reflejará hacia su grupo.

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  • Psicologia social: La papelera de reciclaje

    El reciclaje es un proceso cuyo objetivo es convertir desechos en nuevos productos para prevenir el desuso de materiales potencialmente útiles, reducir el consumo de nueva materia prima, reducir el uso de energía, reducir la contaminación del aire (a través de la incineración) y del agua (a través de los vertederos) por medio de la reducción de la necesidad de los sistemas de desechos convencionales, así como también disminuir las emisiones de gases de efecto invernadero en comparación con la producción de plásticos. El reciclaje es un componente clave en la reducción de desechos contemporáneos y es el tercer componente de las 3R (“Reducir, Reutilizar, Reciclar”). Los materiales reciclables incluyen varios tipos de vidrio, papel, metal, plástico, telas y componentes electrónicos. En muchos casos no es posible llevar a cabo un reciclaje en el sentido estricto debido a la dificultad o costo del proceso, de modo que suele reutilizarse el material o los productos para producir otros materiales. También es posible realizar un salvamento de componentes de ciertos productos complejos, ya sea por su valor intrínseco o por su naturaleza peligrosa.

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  • Psicologia social: Los carros del supermercado

    Un carrito o changuito es un vehículo de carga que se puede encontrar principalmente en supermercados y grandes superficies para que los clientes puedan transportar sus compras antes de pagar;1 en algunos casos, el manillar lleva montado una calculadora para servir al cliente en sus cuentas. También los hay domésticos, que son propiedad del usuario y se utilizan para llevar la compra desde la tienda, mercado o mercadillo hasta casa, incluso como remolque para bicicleta. A menudo después de acabar la compra y salir de la tienda el cliente puede llevar la mercancía dentro del carrito hasta el aparcamiento, y normalmente dejarlo en el aparcamiento, ya que personal del establecimiento se encarga de llevarlo de nuevo a los puntos de salida. También se pueden encontrar en aeropuertos para que los pasajeros pueden llevar su equipaje del aparcamiento al mostrador de facturación.

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  • Psicologia social: Entrar en el grupo

    Un grupo social, llamado también grupo orgánico, es un conjunto de personas que desempeñan roles recíprocos dentro de la sociedad. Este puede ser fácilmente identificado, tiene forma estructurada y es durable. Las personas dentro de él actúan de acuerdo con unas características afines, como normas, valores, creencias, ideologías, idiosincrasia, pensamientos y fines necesarios para el bien común del grupo. Se busca una mejora o beneficio ya sea para la sociedad o para el propio grupo.

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  • Testosterona: Confianza y seguridad (Psicologia social)

    Enamorarse disminuye los niveles de testosterona en los hombres mientras que incrementa los niveles de las mujeres. Se especula que estos cambios en los niveles de testosterona resulten en la reducción temporal de las diferencias de comportamiento entre ambos sexos. Se ha comprobado que cuando la testosterona y las endorfinas en el semen eyaculado se encuentran con la pared cervical después de una relación sexual, las mujeres reciben un golpe de testosterona, endorfina, y oxitocina, y los varones después del orgasmo experimentan un incremento de endorfinas y un incremento marcado en los niveles de oxitocina[cita requerida]. Esto añade al entorno fisiológico acogedor en el tracto reproductivo femenino para la concepción, y luego para la alimentación del embrión, y estimula el sentimiento de amor, deseo, y cuidado paternal en los varones (esta es la única vez que los niveles de oxitocina del varón rivalizan con los de las mujeres).

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  • El verdadero significado de desviar la mirada al hablar según la psicología no es que te mientan

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  • Psicología

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  • Psicología

    Recurso gratuitos de psicología, desarrollo de virtudes personales, superación personal con consejos, técnicas y estrategias de inmediata aplicación GRATIS, descarga de videos, audios y pdf de psicología, psicología de la motivación, psicología inteligencia, cómo superar el estrés, automotivación, todo sobre psicología.
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  • Psicología

    Como afecta la violencia domestica a los niños.

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  • Psicología positiva

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  • Psicología inversa

    POBRE NIÑO A SI DE RAPIDO LO CONVENCIERON, Y PENSE QUE LOS NIÑOS DE ESTE TIEMPO ERAN MAS INTELIGENTES.

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  • OkConsejos: Psicología

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  • Joaquín González-Cabrera, doctor en psicología social, sobre los peligros del 'grooming'

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  • Proyecto Psicología

    psico

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  • Clase de psicologia social de aprendizaje parte3

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  • Psicologia social: El poder de la mirada

    Nuestra sociedad nos marca lo que está bien o mal cuando miramos: no está bien considerado mirar fijamente a personas no conocidas; tampoco está bien, seguir con la mirada a otra persona con la que no tenemos vínculo. Pero nos preguntaremos ¿Por qué?... Se ha descubierto en estudios experimentales, que una mirada que dura más de diez segundos produce irritación y malestar en la otra persona. La neurociencia ha comprobado también de manera experimental, que una persona que es mirada fija e insistentemente tiende a elevar su ritmo cardíaco. El aprendizaje social nos enseña que una mirada baja suele estar asociada a modestia, sumisión, e incluso tristeza; y que la mirada fija está asociada a la frialdad o la agresión… Tenemos que tener en cuenta que las miradas varían según el marco de referencia en el que se den, según la personalidad, y en base a la temática de la que se está hablando…

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  • Psicologia: Validacion social (Seguir a la masa)

    Empecemos con ¿que es la validación social? La definición mas sencilla podría ser que es ¨un esfuerzo meditado (consciente) que busca producir una respuesta gratificante¨, en otras palabras, usted realiza una serie de acciones, gestos o comentarios que buscan generar un efecto de aprobación (simpatía) en un tercero. Lo cual, en términos sociales actuales, deriva en resultados sociales positivos y en la exaltación del individuo (conexiones, reconocimiento, etc.). Todo muy bien, pero, hay muchas preguntas en torno a esto: ¿Por qué para algunos es más fácil o más difícil manejar un proceso de validación social? ¿Se pueden manipular los códigos establecidos definen el éxito? ¿Estos códigos se aprenden? ¿Por qué para algunos estos códigos resultan contradictorios? ¿Existe el antisocial? ¿Las redes sociales resuelven estos problemas? ¿Ser ¨el más vivo¨ como se clasifica? Apariencias vs. Introversión y similares, etc. Muchas preguntas,.. Existen múltiples factores, y no se pueden cubrir totalmente (tampoco es mi intención, ni mi área), porque creo que son propios de cada personalidad, son motores intrínsecos de cada individuo y su sociedad. Pero, ya no solo de una sociedad, pareciera que nos estamos transformando en una identidad global, no solo mediática, sino que, en su forma de razonamiento visceral, sigue patrones.

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  • Psicología laboral

    http://www.psicologialaboral.net
    Nos encanta los aportes de la psicología en el ámbito empresarial, creo que es el complemento que todo profesional como gerentes, ingenieros industriales, jefes y encargados deben conocer para maximizar su eficiencia y estos 5 videos sobre motivación laboral serán de muchísima ayuda, nos encanta agregar valor a la gente!

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  • Psicología organizacional

    http://www.psicologialaboral.net Pioneros en la psicología práctica y aplicada a la empresa, psicología para el trabajo con consejos inmediatos sobre motivación, gestión por competencias, selección de personal, gestión del talento, relaciones laborales, liderazgo, gratuitamente videos con tu suscripción Hoy!

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  • Psicología Activa

    http://www.centrocompartir.org/ Nuestra psique de manera natural trae el chip del autocuidado, que implica éste amor, pero lamentablemente con la ayuda de la educación en forma de introyectos, aprendemos a no hacer caso de lo que necesitamos

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  • Psicología organizacional

    http://www.psicologialaboral.net
    Estos 5 videos están hechos para energizar la producción mediante herramientas psicológicas que han demostrado eficacia en las investigaciones de psicólogos organizacionales, la psicología organizacional o psicología laboral sabe que realmente motiva la conducta humana para que dé lo mejor de sí mismo y mejorar desempeño de las personas

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  • • Psicología Budista •

    PSICOLOGÍA TRANSPERSONAL DEL SIGLO XXI

    Este video es una producción de la
    Escuela de Psicología y Filosofía Aztlan
    Dir. León Azulay
    www.aztlan.org.ar

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  • Psicología Revolucionaria

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  • Clase de psicologia social de aprendizaje parte1

    Clase de psicologia sobre que material nos genero un aprendizaje.

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  • Clase de psicologia social de aprendizaje parte2

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  • Psicología Revolucionaria

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  • Psicología Clinica

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  • psicología positiva

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  • Cortisol: El poder del lenguaje (Psicologia social)

    El cortisol (hidrocortisona) es una hormona esteroidea, o glucocorticoide, producida por la glándula suprarrenal. Se libera como respuesta al estrés y a un nivel bajo de glucocorticoides en la sangre. Sus funciones principales son incrementar el nivel de azúcar en la sangre a través de la gluconeogénesis, suprimir el sistema inmunológico y ayudar al metabolismo de grasas, proteínas y carbohidratos. Además, disminuye la formación ósea. Varias formas sintéticas de cortisol se usan para tratar una gran variedad de enfermedades diferentes.

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  • Psicología Inversa - Fuertes

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  • Entrevista Psicología Inversa

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  • Psicología Inversa - Introintelectual

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  • Video psicología positiva

    La psicología positiva aplicada a grupos y en el trabajo se orienta a desarrollar el máximo potencial de los trabajadores, virtudes personales como la creatividad, el optimismo y experiencias óptimas, nuestros recursos te enseñan acciones prácticas para motivar con infomaciòn actualizada de la nueva psicología positiva, descarga 1 VIDEOS GRATUITO + 2 pdf con tu suscripción y prepárate para recibir nuestro boletín mensual con información gratuita en video pdf y audios. http://www.enriquecetupsicologia.com

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  • Experimento de psicología

    Experimento de psicología sobr ela violencia

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  • Psicología en niños

    Tomar la decisión de pedir ayuda psicológica para nuestros hijos o hijas no es fácil, pero podría marcar la diferencia entre un correcto desarrollo y sobre todo para mejorar sus relaciones interpersonales, además de la forma en la que conviven en sociedad.
    La psicopedagoga Karla Sibaja hoy nos explica sobre diferentes técnicas que se aplican en estos casos.

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  • Psicología: La memoria.

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  • Psicología del trabajo

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    Lo que antes funcionaba como la obediencia ciega hoy ya NO MOTIVA a los empleados, es la autonomía, la capacidad de creatividad y la autorrealización lo que mueve una fuerza energizada y satisfecha. !!!!Gerentes y recursos humanos!!! no sigan cometiendo los mismos errores con acciones que ya no funcionan, esta serie de videos es indispensable para darte las acciones correctas.

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  • Cátedra de Psicología Institucional y Comunitarias - Facultad de Psicología - UNMdP

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  • Costa Rica Psicología

    Toda la información sobre psicología Costa Rica, recursos para estudiantes y personales, universidades y carreras afines, descarga material en df, videos y audios para complementar y potenciar tus conocimiento en psicología
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  • Clase de psicologia social de aprendizaje parte 5

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  • Clase de psicologia social de aprendizaje parte 4

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  • Psicología del potencial humano

    http://www.enriquecetupsicologia.com
    El potencial está dentro de nosotros, según las actividades en las que nos involucremos así se manifestará, la psicología del potencial humano nos impulsa a ser grandiosos, lo cual depende más de nosotros, de nuestra valía y voluntad, de nuestra autoayuda y superación, del no sólo PODER y SABER, sino también de QUERER

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  • Las entrevistas de Aimar | Ángel Gómez, catedrático de psicología social y experto en radicalización

    Aimar Bretos entrevista a Ángel Gómez, catedrático de psicología social de la UNED, investiga desde hace años sobre conflictos intergrupales y, concretamente, se dedica a entender por qué se produce el extremismo violento para poder prevenirlo.

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  • Videos de Psicología positiva

    Psicología Positiva y coaching Positivo entrenamiento , en Este vídeo repasamos una de Nuestras fortalezas párrafo servicios desarrolladas al Máximo: la Creatividad. Los Investigadores de la psicolog {ia Positiva Han Descubierto los MÉTODOS Bajo los Cuales Las Personas Creativas súmamente logran desarrollar al Máximo this Virtud, Ahora te Nosotros Podemos Toda this information in Tiempo y video format Ágil Que aproveches tu párrafo, Este y videos Other PUEDES decarcarlos GRATUITAMENTE en Nuestra web, te Esperan Muchas Estrategias Prácticas en http://www.enriquecetupsicologia.com

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  • Psicología: El efecto placebo

    El efecto placebo es la capacidad curativa de un agente terapéutico que no produce ningún efecto farmacológico. Se trata, por tanto, de un fenómeno psico-fisiológico en el que los síntomas de un paciente pueden mejorar mediante un tratamiento con una sustancia placebo, es decir, una sustancia sin efectos directamente relacionados con el tratamiento de aquello que estaría causando (etiología, conocida o no) los síntomas de dicho paciente. La explicación fisiológica postulada para este fenómeno sería la estimulación (no por parte de la sustancia placebo, de lo contrario no entraría en la definición) del núcleo accumbens situado en el cerebro que daría como resultado la mejoría del cuadro sintomático del paciente que afirma estar aquejado por un mal a su salud.

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  • Psicología industrial y organizacional

    http://www.psicologialaboral.net
    Material complemento para los ingenieros industriales, gerencias y departamentos de recursos humanos, para que conozcan y enriquezcan sus conocimientos sobre cómo manejar personal y sobre todo cómo motivar empleados en la empresa.

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  • 569 Psicologia Social El Poder de las Situaciones

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  • ¿Qué es la Psicología?

    Consulte a su Médico.

    De la mano de un médico, te daremos a conocer información muy interesante. De las dudas que normalmente tenemos, te daremos a conocer respuestas directamente de expertos en el tema.

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  • Psicología del color: Marrón

    Semiótica

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  • Psicología en la empresa

    http://www.psicologialaboral.net ¿cómo motivar a los empleados y a tu jefe? ¿Cómo seleccionar por competencias? ¿cómo gestionar el talento? ¿cómo mejorar el clima laboral? ¿cómo mejorar las relaciones laboral? Nuestra misión es ayudarte en los procesos de capacitación tanto de recursos humanos como liderazgo en la empresa con herramientas de la psicología organizacional.

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  • psicología organizacional positiva 02

    La motivación laboral y la psicología organizacional positiva son una mezcla dinámica y energizada para potenciar los resultados en el trabajo, ahora no sólo sabemos de emociones negativas y cómo equilibrarlas (estrés laboral, conflictos, etc) sino también de llevar a las personas de un punto de equilibrio a su máximo potencial y fluir en las tareas deiarias del trabajo, conoce nuestros consejos gratuitos mensualmente, suscríbete en http://www.psicologialaboral.net

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  • Hellblade - Mitología y psicología

    Ninja Theory presenta la mitología vikinga utilizada para Hellblade.

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  • Psicología de la ropa

    La ropa que elegimos es mucho más que tela y costuras; es una expresión de nuestra personalidad y estado emocional.
    En esta entrevista fascinante, Verónica Galván, una experta en asesoría de imagen, nos guía en un viaje a través de la psicología del estilo.
    Descubre cómo nuestra elección de ropa puede influir en nuestra confianza, cómo nos perciben los demás y cómo podemos utilizar conscientemente la moda para comunicar quiénes somos.

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  • Bloopers Psicología URU 2007

    Detrás de Cámara de la grabación del documental de Psicología Promoción "Reestructurando Esquemas y Cambiando Paradigmas"

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  • La psicología del arrepentimiento

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  • Psicología laboral y motivación

    http://www.psicologialaboral.net Descarga GRATUITAMENTE este y 4 videos más sobre motivación y psicología aplicada en la empresa, además de recibir los 5 secretos de la psicología aplicada en el trabajo.

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  • Prevención del Bullying - Psicología

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  • Psicología y nutrición deducibles

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  • Todas las ventajas de envejecer sin pareja según esta aclamada experta en psicología social por Harvard

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  • Gabriela Mendoza - Estudiante de Psicología

    Para Gaby, contra los momentos difíciles, la educación es la llave para salir adelante y no querer parar.

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  • Psicología Inversa - Ley de Sensualidad

    Noise Off es una plataforma online desde la que los artistas pueden mostrar sus propuestas musicales a través de conciertos en streaming y entrevistas. En este canal os ofrecemos la mejor música de todos los estilos: Pop, Rock, Indie, Soul, Flamenco, Hip-hop, Fusión, Canción de autor.... ¡Conecta con Noise Off para descubrir los nuevos talentos del panorama musical! Más info en www.noiseoff.es

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  • RealidadES: Letras, erotismo y psicología

    #RealidadES

    Tema: Letras,erotismo y psocilogía

    Invitada: Mónica Salmón, Autora de tres Best Sellers
    IG: @monicasalmon_
    FB: @Debajo De Mi Piel
    TW: @monicasalmon_
    YT: Café Sin Ego

    Conducen:
    Guadalupe Ocejo, @loopsocejo
    Marimar Cosio, @marcosiorueda

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  • VIII Congreso Marplatense de Psicología

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  • Casa abierta carrera de Psicología

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  • Ley del Control en Psicología

    Jesús Torres nos introduce a la Ley del Control en Psicología. Aprende cómo influye en nuestro comportamiento y decisiones diarias.

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  • Psicología Inversa - Tratado de Inconformidad

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  • 1.- ¿Qué es la psicología?

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  • ¿Qué es la Psicología positiva?

    ¿Qué es la Psicología positiva? Bueno, hoy en Nuestro Día, te lo decimos. Te dejamos los detalles en el siguiente video.
    22 de enero 2015

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