Estudio sobre competencias de la Universidad de Nebrija
Burger King crea un título superior propio acreditado por la Universidad Nebrija
Más de 30.000 empleados van a poder acceder a Burger King University, un plan de formación que les permitirá acceder a un título propio acreditado por la Universidad Nebrija. El objetivo último es promover el crecimiento y desarrollo profesional de la plantilla, así como retener talento y atraer perfiles jóvenes, una estrategia de especial importancia en el actual contexto de altas tasas de paro juvenil. Esta formación única y propia forma parte del plan de carrera de la cadena de restauración, basado en un aprendizaje continuo y adaptado a los puestos de trabajo de cada perfil y a sus necesidades. Una apuesta por la excelencia de los profesionales de este segmento que garantiza su contribución al buen funcionamiento de los establecimientos y a brindar la mejor experiencia a los clientes.
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Así es 'Nebrija to Dakar': el proyecto de la Universidad madrileña con Manolo y Mónica Plaza para el rally 2023
Nebrija publica las competencias más demandadas
Declaraciones del director de Programas de Alta Dirección, Tomás Calleja, que ha defendido que los planes de estudio de la Universidad de Nebrija siguen una "originalidad". Además, declaraciones del director de Recursos Humanos de la Universidad de Nebrija, Jesús Gómez, que ha resaltado que una de las competencias "más demandadas" por las empresas ha sido la orientación a resultados.
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La UPM aprueba el despido de 301 trabajadores
El Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) ha aprobado este sábado el anteproyecto de presupuestos 2013 para esta Universidad que recoge el despido de 301 trabajadores, además de reducir a la mitad un complemento retributivo destinado al Personal Docente e Investigador (PDI). Por esta razón, parte del personal de la Universidad ha salido a la calle para manifestarse contra la decisión tomada.
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Metodología Reverse© de Esden Business School
El profesor José Ramón Gutiérrez explica en qué consiste la metodología Reverse ©, cómo se pone en práctica y qué es lo que se consigue con su aplicación.
José Ramón Gutiérrez es Director Asociado para los Programas MBA en Esden Business School; Doctor en Ciencias Empresariales por la Universidad Nebrija; Executive Master in Business Administration, en IESE Business School; y Licenciado en Economía por la Universidad Complutense de Madrid. Antes de dedicarse activamente a su propia empresa y a la enseñanza, trabajó en Telefónica Sistemas de Información, Deloitte, Indra y Telefónica de España.
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Vea lo que dijo este ciudadano refiriéndose a la educación de sus hijas
El alto costo en Venezuela limita a las personas interesadas en sacar una profesión a hacerlo debido a que no alcanza un sueldo para comprar libros ni mucho menos para pagar una universidad en caso de que sea privada
Video cortesía de Unidad VenezuelaVer video "Vea lo que dijo este ciudadano refiriéndose a la educación de sus hijas"
Docentes de Universidad de Sevilla, en contra de restricciones del próximo curso
El comité de empresa del profesorado docente investigador (PDI) de la Universidad de Sevilla se ha concentrado hoy a las puertas del Rectorado en contra de las restricciones en la docencia presencial debido al Covid-19 de cara al próximo curso. El profesorado sostiene que se encuentra desamparado si debido a un rebrote de la pandemia vuelven las clases 100% telemáticas.
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Primera empresa de comida rápida que apuesta por la formación universitaria de los trabajadores
Más de 30.000 empleados van a poder acceder a Burger King University, un plan de formación que les permitirá acceder a un título propio acreditado por la Universidad Nebrija.
El objetivo último es promover el crecimiento y desarrollo profesional de la plantilla, así como retener talento y atraer perfiles jóvenes, una estrategia de especial importancia en el actual contexto de altas tasas de paro juvenil.
Esta formación única y propia forma parte del plan de carrera de la cadena de restauración, basado en un aprendizaje continuo y adaptado a los puestos de trabajo de cada perfil y a sus necesidades.
Una apuesta por la excelencia de los profesionales de este segmento que garantiza su contribución al buen funcionamiento de los establecimientos y a brindar la mejor experiencia a los clientes.Ver video "Primera empresa de comida rápida que apuesta por la formación universitaria de los trabajadores"
Primera empresa de comida rápida que apuesta por la formación de los trabajadores
Más de 30.000 empleados van a poder acceder a Burger King University, un plan de formación que les permitirá acceder a un título propio acreditado por la Universidad Nebrija.
El objetivo último es promover el crecimiento y desarrollo profesional de la plantilla, así como retener talento y atraer perfiles jóvenes, una estrategia de especial importancia en el actual contexto de altas tasas de paro juvenil.
Esta formación única y propia forma parte del plan de carrera de la cadena de restauración, basado en un aprendizaje continuo y adaptado a los puestos de trabajo de cada perfil y a sus necesidades.
Una apuesta por la excelencia de los profesionales de este segmento que garantiza su contribución al buen funcionamiento de los establecimientos y a brindar la mejor experiencia a los clientes.Ver video "Primera empresa de comida rápida que apuesta por la formación de los trabajadores"
Estudio de la UNAM revela que México es una fábrica de pobres
Según un estudio presentado por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) titulado "México, fábrica de pobres", más de 10 millones de personas no tienen dinero para comprar todo lo necesario para su subsistencia. Se ha perdido más del 77 por ciento del poder adquisitivo en los últimos años. Las familias sólo pueden comer carne dos veces a la semana. Los salarios crecen cuatro por ciento anual, mientras que los alimentos suben 40 por ciento. Lo que produce 21 millones de pobres. teleSUR
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Generación Z: buscan comprar propiedades en lugar de alquilar
Generación Z: buscan comprar propiedades en lugar de alquilar El informe del Banco de America dice que la mayoría de los adultos de la Generación Z actualmente están ahorrando dinero para comprar una propiedad. Dentro de la próxima media década, el 59% dice que les gustaría ser propietarios. Esto significa que alcanzarían el hito antes de cumplir los 30 años. La encuesta agrega que los jóvenes adultos dicen que prefieren usar su dinero para un hogar en lugar de cosas extravagantes, como una boda elegante o unas vacaciones exóticas. Para ahorrar dinero, los Generación Z también aceptarían ir a una universidad más barata. Volver a mudarse con sus padres para ahorrar es otra opción que tomarían. En términos de por qué comprarían una casa, una razón común en la encuesta fue el propósito de formar una familia. Banco de America, a USA Today
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Las Congestiones En Carreteras Provocaran Que Compremos Coches Más Pequeños
Un estudio de la Universidad Estatal de Washington descubrió las congestiones podrían terminar incitando a comprar coches más pequeños.
Se estudió el comportamiento de las personas de 300 hogares de Seattle a lo largo de seis años.
Encontraron que en comunidades donde las carreteras están más congestionadas, se tiende a comprar coches más grandes.
Esto se debe a que se perciben como más seguros y cómodos.
Aun así, concluyeron que la implementación de tarifas de congestión, donde tienes que pagar más al Estado si utilizas la carretera recurrentemente, provocarían un cambio de paradigma en el tamaño del coche.
Afirmaron que esto reduciría la cuota de mercado de SUV medianos y grandes en un 8%.
Además de disminuir la tasa de mortalidad en un 10%.
En 2017, los camiones ligeros y los SUV representaron el 62% de la venta de nuevos vehículos en EE.UU.
La creencia popular es que los coches grandes son más seguros que los pequeños.
Pero esto no es cierto, lo que ha terminado aumentando el riesgo de víctimas mortales en accidentes de varios vehículos.Ver video "Las Congestiones En Carreteras Provocaran Que Compremos Coches Más Pequeños"
Muestras de ADN para reunir a familias haitianas
España llevará a cabo en Haití un programa de identificación genética. Se cruzarán más de 5.000 muestras de ADN de niños que buscan a sus padres y de familias que han denunciado la pérdida de sus vástagos tras el terremoto. Una medida que precisamente arranca para evitar el tráfico de menores. Los datos se van a cruzar en el laboratorio de genética de la Universidad de Granada. Es la ciencia aplicada a la lucha contra el crimen con un mensaje claro: "Cuidado los que quieran vender niños y cuidado los que quieran comprar niños de manera ilegal".
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Dinamarca ensaya el clonaje de abetos navideños a gusto del consumidor
Bueno, bonito y barato, pero además verde, frondoso y brillante. Comprar un árbol de Navidad no es tarea fácil para muchos europeos, y en Dinamarca una de las empresas con mayor tradición del Viejo Continente pone la genética al servicio de sus clientes.
“Los árboles de Navidad son como los humanos, los tenemos altos, bajos, gordos y flacos. Como proveedor me gusta que sean simétricos para no tener que acabar tirando la mitad”, explica Bernt Johan Collet. “Los franceses quieren un árbol pequeño, como este. Los holandeses y los daneses prefieren que tenga espacio entre las ramas. Así para la decoración y los regalos”, añade.
El secreto está en las piñas y en sus piñones. Su genoma está siendo investigado por un equipo de la Universidad de Copenhague para conseguir un árbol óptimo, que se adapte a todas las necesidades. La familia Collet lleva casi 200 años cultivando árboles navideños en su finica de 1.100 hectáreas.
Sus clientes son auténticos expertos: “Tiene que ser verde, totalmente simétrico, bonito y además ecológico”.
Con o sin árbol.
¡Feliz Navidad a todos!Ver video "Dinamarca ensaya el clonaje de abetos navideños a gusto del consumidor"
¿Qué opinas? - Situación del magisterio en Nicaragua
A pesar de que el salario promedio de un docente solo alcanza para comprar el 54% de la canasta básica, en 2015, había más de 8000 estudiantes que conforman la Facultad de Ciencias de la Educación e Idiomas de la Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, jóvenes que aspiran a convertirse en maestros de educación primaria y secundaria.
Según el gremio magisterial en Nicaragua hay 46.000 docentes que laboran para el Ministerio de Educación. Ellos, son los que reciben el salario más bajo del gremio en Centroamérica que oscila entre 250 y 300 dólares mensual, mientras en otros países ronda los 420 dólares mensual para un maestro de educación básica.
Pese a que el gobierno anunció un reajuste salarial, los maestros consideran que es insuficiente. El incremento que recibirán los maestros de primaria será del 9.09 por ciento, mientras el de los docentes de secundaria del 9.27 por ciento.
Otra de las demandas es mayor capacitación, la educación debe adecuarse a las exigencias del siglo 21 donde todo está cambiando tan rápidamente, donde la ciencia y la tecnología son los motores del cambio.Ver video "¿Qué opinas? - Situación del magisterio en Nicaragua"
El hambre no tiene final feliz: La campaña de UNICEF sobre la situación de las infancias
Un estudio realizado por la organización internacional Unicef reveló que la situación económica y social en la Argentina es de tal gravedad que 1 millón de niñxs se van a dormir sin cenar. A la vez, el relevamiento que da cuenta del trasfondo que atraviesan las familias de bajos recursos económicos indicó también que 1,5 millón de chicxs se saltea alguna comida durante el día porque sus padres y madres no tienen para comprar.
Los datos fueron publicados en el marco de la campaña “El hambre no tiene final feliz” lanzada por el capítulo argentino de la organización de la ONU que opera a nivel internacional para informar y colaborar con las infancias, particularmente de los sectores más postergados.
El informe ratifica que la situación es gravísima. El último estudio del Observatorio de la Deuda Social Argentina, de la Universidad Católica (UCA), ya había dicho que el 54,9 por ciento de la población es pobre y el 20,3 indigente. Pero de acuerdo a Unicef, la situación de la pobreza en las infancias trepó a niveles muy elevados. En lo que va de 2024, el 70 por ciento de lxs niñxs vive en situación de pobreza y el 30 bajo la pobreza extrema, según sus datos.
Crédito: UNICEF ArgentinaVer video "El hambre no tiene final feliz: La campaña de UNICEF sobre la situación de las infancias"
28.10.11 · Resultados BME - Red Eléctrica - Banco Popular - Comentario de mercados financieros - www.renta4.com
¿No conoce Renta 4? Pruebe gratis 15 días http://www.r4.com / Comentario de mercados financieros / 28/10/2011 por Iván San Félix / Analista Financiero de Renta 4 / Destacamos: Resultados: BME - Red Eléctrica - Banco Popular, Datos EEUU: Gasto personal - Confianza consumidor Universidad Michigan / Infórmese de la actualidad del mercado financiero español, de la actualidad de las inversiones en España y todo lo relacionado con el mercado bursátil y la cotización de los valores en la Bolsa española en nuestro canal gratuito de televisión en internet especializado en análisis para el inversor. Renta4tv: http://www.dailymotion.com/renta4tv
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